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비공개 공고를 활용해서 채용을 진행해야해요. (직링크 알아보기)

비공개 공고에 지원자 접수를 받으려면, 3.[테스트하기]버튼은 뭔가요? 를 확인해주세요.

1. 공고 ‘직링크’란 무엇인가요?

- 접근경로 : 관리자 로그인 > 공고명 우측에 위치한 직링크 아이콘(①) 클릭 > 직링크 창 생성(②) 사용할 직링크 선택 사용 (이미지 참고)

- 직링크는 기본적으로 채용홈페이지가 Live 상태에서 사용 가능한 기능입니다.

- 생성된 공고의 「공고 페이지」, 「입사지원 페이지」, 「합격자 발표 페이지」, 「Q&A 페이지」로 즉시 이동이 가능한 링크를 의미하며 필요에 따라 다양한 용도로 사용 가능합니다.

- 일반 직링크 주소(파란색 글씨)를 사용하거나 테스트하기로 생성된 URL주소 사용할 수 있습니다.

2. 검사 ‘직링크’란 무엇인가요?

- 인재 검증 상품(FIT, SPAT, FIT-Ai)을 구매한 고객인 경우, 공고의 공개/비공개 여부를 선택하는 것과 같이 각 검사에 대해서도 공개/비공개 여부를 설정할 수 있습니다.

- 검사의 직링크 기능은 검사의 상태(공개 or 비공개)에 따라 다소 차이가 있습니다.

- 비공개 상태인 검사의 직링크를 생성할 때에 반듸 직링크의 유효기간을 설정해야 합니다.

* 참고) 유효기간이 지난 직링크는 사용이 불가능 합니다.

- 공개 상태인 검사의 경우 직링크를 바로 복사하여 홈페이지에 아웃링크에 사용하는 등 즉시 사용 가능하며, 공고의 직링크 기능과 크게 다른 점이 없습니다.

* 참고) 검사 직링크에는 [테스트하기] 버튼이 없습니다.

[공개 상태인 검사의 직링크 활용하기]

- 접근경로 : 관리자 로그인 → 공고 선택 → 좌측 메뉴 중 『검사관리』 클릭 → 검사 생성(또는 수정) → 상태를 ‘공개’로 설정 → 검사 생성 확인 → 리스트 우측 직링크 아이콘 클릭 → 복사 후 사용

[비공개 상태인 검사의 직링크 활용]

- 접근경로 : 관리자 로그인 → 공고 선택 → 좌측 메뉴 중 『검사관리』 클릭 → 검사 생성(또는 수정) → 상태를 ‘비공개’로 설정 → 검사 생성 확인 → 검사 리스트 우측 직링크 아이콘 클릭 → 검사 직링크 유효기간 설정 → 검사 대상자에 한하여 직링크 안내(보안 유지 필수)