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비공개 인재 검증 상품(FIT, SPAT, FIT-Ai) 이용하기!

1. 검사를 비공개로 진행하는 경우는 언제인가요?

여러 경우의 수가 있겠지만 아래와 같은 상황 또는 수요가 있을 때에 사용하는 것으로 보입니다.
1) 비공개로 진행된 공고에 접수한 지원자를 대상으로 비공개 검사 진행을 원하는 경우
2) 공개로 진행된 공고이지만 검사 대상자에게만 검사 진행 사항을 안내하고 실시하는 경우
3) 그 외, 채용 특성이 내부 직원을 대상으로 진행되는 채용 과정에서 검사가 이뤄지는 경우
이 외에도 사용자 편의에 따라 비공개 검사가 이뤄질 수 있으니, 사용자에게 필요에 따라 비공개 검사를 진행할 수 있다는 점을 알려드립니다.

2. 비공개 인재 검증 상품(FIT, SPAT, FIT-Ai) 이용하기

- 검사 상품의 직링크는 공고 직링크를 활용하는 경로와 다르니 아래 안내 드리는 경로를 반드시 따라주시기 바랍니다.
* 참고) 관리자 페이지의 공고 리스트 우측에 위치한 직링크 아이콘을 클릭해도 검사와 관련된 직링크가 없습니다.
[검사 직링크 접근경로]
1) 검사 만들기 : 로그인 → 공고 선택 → 좌측 메뉴 중 『검사관리』 클릭 → 검사 생성(또는 수정)
2) 직링크 생성하기 : 검사 상태 “비공개”로 설정 → 검사 생성(or 수정) 완료 → 직링크 아이콘 클릭
- 이 단계에서 설정하는 검사 기간은 필수 입력 값입니다.
- 검사의 상태가 ‘공개’ 또는 ‘비공개’인 것과는 별개로 해당 검사지에 응시 가능한 기간을 의미 합니다.
- 비공개 상태의 검사를 생성한 후 검사 리스트 우측에 있는 직링크 아이콘을 클릭합니다.
3) 검사 유효기간 설정하기
- 비공개 직링크 생성 직후부터 언제까지 접근이 가능하게 할 지를 설정해야 합니다.
- 유효-일 / 유효-시간 / 유효-분 까지 설정한 후 [생성]버튼을 클릭합니다.
* 약 31일(30일 + 24시간 +45분)까지 비공개 검사 직링크를 유효하도록 설정할 수 있습니다.
- [생성] 버튼을 클릭하면 유효기간 내에 접근 가능한 검사 직링크가 생성됩니다.
4) 생성된 비공개 검사 직링크 사용하기
- 단, 검사 기간이 이미 종료된 이후인 경우에는 비공개 검사 직링크의 유효 기간을 설정한 것과 무관하게 해당 검사는 지원자가 응시할 수 없습니다.

3. 기타안내 및 유의사항

1) 유효시간이 지난 직링크에 접근할 경우
- 비공개 검사로 직링크를 생성한 경우, 유효기간이 지난 링크는 접근이 불가합니다.
- 비공개 검사 링크로 이동했음에도 아래와 같은 안내가 나온다면, 해당 링크는 유효기간이 지난 것임을 알 수 있습니다.
- 이럴 경우 비공개 검사 직링크를 다시 생성하고 해당 접근 링크를 검사 대상자에게 다시 안내해야 검사 응시가 가능합니다.
2) 철저한 보안 유지
- 비공개로 이뤄지는 검사인 만큼 해당 링크가 노출될 경우 다른 지원자가 해당 검사의 유무를 알 수도 있을 것입니다.
- 검사 대상자가 아니므로, 검사 응시는 불가능하지만 비공개 검사로 진행되는 경우 사용 목적상 보안 유지 관리에 철저해야함을 알려 드립니다.